Il ne s’agit pas seulement de faciliter le retour à l’emploi des femmes confrontées aux violences conjugales. Il faut également les aider à conserver leur emploi (maintien dans l’emploi). Les violences conjugales ne sont pas une affaire privée. La violence a un impact sur le travail. En ce sens, les entreprises peuvent offrir un lieu sûr, où les femmes peuvent parler de leurs problèmes et trouver des ressources.

Le projet ACTIV vise à soutenir les entreprises et à renforcer leur implication dans la mise en place d’un environnement accueillant pour les employées confrontées aux violences conjugales. Nous voulons aider les entreprises à développer un plan d’action : la communication, la formation des employé.e.s, le développement de mesures telles que la flexibilité géographique et temporelle sont des pratiques qui peuvent être mises en place par les entreprises.

Violența domestică nu este prezentă doar în sfera privată. Ne afectează pe toți. Cu toate acestea, stereotipurile despre femeile care au supraviețuit acestui tip de violență încă persistă. Acesta este motivul pentru care este atât de important să promovăm o perspectivă focalizată pe femei, care pune femeile și experiența lor în centru. De asemenea, este vital să se îmbunătățească instrumentele pentru a putea recunoaște și identifica femeile care au supraviețuit acestui tip de violență și astfel să le poată aborda și să le susțină în procesul lor.

Proiectul ACTIV își propune să crească gradul de conștientizare a informațiilor disponibile, oferind companiilor și lucrătorilor de teren instrumente care să fie implementate în practica lor zilnică. Companiile joacă un rol esențial în reinserția femeilor supraviețuitoare. Astfel, este fundamental să se promoveze mai multă cooperare și sinergii între actorii din domeniu pentru a crea mai multe oportunități de locuri de muncă.

Pentru a avea un nou început în viață și pentru a privi spre viitor, femeile trebuie să aibă nevoile de bază acoperite și să-și cunoască drepturile. Ele trebuie să știe că există servicii sociale specializate care să îi găzduiască pe ele și pe copiii lor. Provocările sunt de a asigura siguranța, confidențialitatea și anonimatul femeilor și de a oferi un mediu ocrotitor și de sprijin.

Proiectul ACTIV își propune să conștientizeze lucrătorii din teren și companiile, astfel încât să poată înțelege experiențele particulare, punând întotdeauna femeile în centru. Fiecare caz de violență în familie are propriile sale particularități, iar mediul trebuie să fie flexibil, ocrotitor și prietenos. Femeile trebuie să aibă acces la un sprijin cuprinzător, un adăpost sigur, consiliere psihologică gratuită, asistență medicală și sprijin juridic. Accesul gratuit pentru copii la creșă, grădiniță sau școală este, de asemenea, important pentru a avea timp să aibă un loc de muncă.

Women facing domestic violence have lost their confidence in themselves and in the world around them. They have lost their bearings and are very often isolated. Assessing themselves on a CV and selling themselves at an interview can seem insurmountable. So, before developing a professional project, these women need to regain their self-esteem and their confidence in others.

The ACTIV project aims to give tools to those working in the field and to companies so that they can listen to the women, accept their words and above all believe them. Later, when the women are ready, those involved can think about support and the construction of places where they can exchange with each other and acquire new skills. Field workers and companies can promote remobilisation by organising empowerment workshops. For example, giving them the means to express their opinion, teaching them to manage a budget, self-defence activities, etc.

Women facing domestic violence have lost their confidence in themselves and in the world around them. They have lost their bearings and are very often isolated. Assessing themselves on a CV and selling themselves at an interview can seem insurmountable. So, before developing a professional project, these women need to regain their self-esteem and their confidence in others.

The ACTIV project aims to give tools to those working in the field and to companies so that they can listen to the women, accept their words and above all believe them. Later, when the women are ready, those involved can think about support and the construction of places where they can exchange with each other and acquire new skills. Field workers and companies can promote remobilisation by organising empowerment workshops. For example, giving them the means to express their opinion, teaching them to manage a budget, self-defence activities, etc.

Nu este vorba doar de facilitarea reîntoarcerii în câmpul muncii a femeilor care se confruntă cu violența domestică, de asemenea, este necesar să le ajutam să-și păstreze locurile de muncă. Violența în familie nu este o chestiune privată. Violența are impact și asupra muncii. În acest sens, companiile pot oferi un loc sigur, unde femeile pot vorbi despre problemele lor și pot găsi resurse.

Proiectul ACTIV își propune să sprijine companiile și să le consolideze implicarea în asigurarea unui mediu primitor pentru angajații care se confruntă cu violența domestică. Dorim să ajutăm companiile să dezvolte un plan de acțiune: comunicarea, formarea angajaților, dezvoltarea unor măsuri precum flexibilitatea geografică și orară sunt practici care pot fi puse în aplicare de companii.